各位老师、各位同仁：
新的学年开学啦！首先，我代表学院董事会和领导班子对新入职的教职员工表示热烈的欢迎，向辛勤耕耘的老员工表示衷心的感谢。
上学年，在上级主管部门和董事会的正确领导和大力支持下，在全院师生员工的共同努力下，全体教职工同心同德、上下一心，在教学管理、思政评估、教学科研、招生就业、学生工作和党团建设等方面都取得了可喜的成绩。
1、教学管理日臻完善。（1）修订并完成2011级人才培养方案；（2）目前建成实验实训室24个；（3）已建成校外实训基地13个；（4）加强教学信息员队伍建设，建立健全教学信息反馈体系；（5）毕业生顶岗实习、毕业论文（总结）指导及毕业生离校工作安排有序；（6）常规教学文件、教学档案、教材建设与管理更加规范化、制度化；（7）教研教改活动内容丰富，形式多样；（8）考风考纪严明，顺利组织国家英语等级和计算机应用能力考试及院级考试；（9）组织安排教师对学生毕业论文（总结）进行认真指导，保证论文（总结）高质量完成。
2、教学科研稳步开展。各系部高度重视教学能力建设，认真落实教师听课制度。为了提高整体教学水平，各系部还采取了其他一些方法，如展示公开课、集体备课、以老带新，听课指导。实行了相对稳定的传、帮、带等方式方法，对青年教师教学水平的提高起到了良好的效果。
上学期，各系部进一步完善了系部内教研室建设，全院共设有19个教研室，开展了内容丰富、形式多样的教研活动。我院的教科研项目立项12项课题，其中院级重点项目4项，一般项目8项，多数已经发表论文并结题。值得一提的是，我院申报的《民营企业（集团）所办高职院校体制机制研究》被评定为中国高等教育学会“十二五”教育科学规划课题和广东省高等教育学会2012年高等教育科学研究重点课题。信息工程系陈立军老师的论文被德国ICSREI（国际核心期刊科学研究与工程索引）期刊收录，吴大扣老师在《东南西北教育观察》发表的文章在全国“新教育、新探索”优秀教研文章评比中，荣获“教研成果”一等奖。这将为今后的教学科研水平提升形成良好势头，为学院的教研、教改和教学创新带来新动力。
3、师资队伍建设逐步提高。(1) 成功申报成立了学院的初级职称评审委员会，首次成功申报认定助教职称32人，全部获得教育厅批准。(2)高、中级教师比例从2010-2011学年的29.75%提升到30.90%；具有初级职称的教师人数44人，比前一学期提高了近3倍。(3)专任教师中，具有硕士及以上学位的比例逐步提高。学院着力优化教师结构，形成了在教职工中积极上学历、上职称、上技能的良好氛围。
4、思政评估获好评。上学年，省教育厅组织思想政治理论课建设评估专家组对我院思想政治理论课建设情况进行指导评估。我院将思想政治理论课建设评估工作纳入学院 “十二五”的重点工作之一，并多次在全院教职工大会上进行思想政治理论课建设迎评促建动员和宣传，全院上下群策群力、建言献策，共同营造浓厚的迎评氛围，以评估为动力，通过评估总结经验、发现问题，进一步加强思想政治理论课建设，改善教学条件，加强基础建设，规范教学管理，提高教学质量，得到了评估小组高度评价。
5、学生工作有序开展。（1）上学年，学院党委提出了“三德教育树三风”计划，并拟定了思想道德专项教育实施方案，在全院范围内开展形式多样的思想教育活动。大力提倡并推行“社会公德、传统美德和伦理道德”的内涵学习，为党风、学风和校风的建设提供有力保障。（2）以围绕、服务教学为中心，组织了一系列的活动。开展了以提高到课率为切入占的专项活动，有效地、全面地提高了到课率，整体提升了学院的教学质量。各类传统性晚会、汇演基本成熟，如成功举办2011级迎新文艺晚会、2012年元旦晚会、第二届科技文化艺术节；系列类校园文化活动亦初成体系，如首届社团文化节、感恩教育暨学雷锋活动月、第二届科技文化艺术节已成为我院三大系列性校园文化活动。（3）社团活动蓬勃开展，本学年新批准成立学生社团13个，学生社团已具规模。目前，学生社团共20个，既有与专业相关的社团，又有普适性的文化、体育类社团，还有乐于奉献的公益类社团。（4）2012届毕业生各项工作进展顺利，相关教学系都开展了一系列的跟踪辅导工作，保证毕业生定岗实习落实到位；同时我院2012届毕业生也顺利完成离校工作。
6、党建工作稳健发展。上学年，学院业余党校举办了2期入党积极分子培训班，参训的师生600余人，出现师生踊跃要求入党的好现象。按稳重、有序、严格的原则，发展了党员164名，学生党员总数226人，学生党员人数已接近高校在校生党员比例的要求。这些优秀的学生进入党员队伍，充实、活跃了党员队伍。
7、招生就业有新突破。学院招生工作领导小组高度重视招生工作，多次专题研究招生新形势、新问题，为招生的顺利开展提供了强有力的保障。于此同时有步骤的准备招生所需的资料（招生简章、单张彩页、海报、礼品等）、各类宣传广告的定制，以及在学生处、院办、基础部、集团车队、各系部主任中抽调人员，从而顺利完成片区设置及招生咨询人员分工工作的前期工作。
招生工作主要从宣传走访、志愿者宣传、参加招生咨询会等三个方面进行。经过招生办的不懈努力， 2012年招生工作基本结束，我院超额完成4000指标的招生计划，第一志愿投档2526人，一次投档率排在全省民办高职专科院校第四位。
上学期以来，就业办坚持“计划先行，立竿见影”的工作作风，通过抓计划落实、抓项目整改、抓难点突破，全院上下齐努力，在各单位的协助、配合下，积极统筹，促进就业。截止到6月底初次就业率达99.28%，提前完成了毕业生就业工作目标任务，实现了我院首届毕业生就业工作的“开门红”。
8、技能竞赛成果迭出。上学年，我院在技能竞赛索取得的累累战果，我院师生在组织和参加国家级、省级技能季赛取得好成绩。国贸系2名学生获第三届全国高职高专英语写作大赛广东赛区一等奖，1名教师获优秀指导教师；1名学生获2012年全国大学生英语竞赛广东赛区一等奖，1名教师获优秀指导教师；信息工程系3名同学在“多迪杯”广东省首届网页设计大赛中获得二等奖。
回首过去的一年，收获颇丰，成绩来之不易。但也要看清我们存在着到课率还不够高、学生学习主动性不高、精品课程和专业建设还在起步阶段等问题，有待今后努力。
新学年，我们必须着力做好的15件事：
1、继续理顺学院的机构设置及各级管理人员配置，强化管理职能，提高执行力，保证各项工作有效、高效、成效地开展。
2、继续完善各项规章制度，制定完善实施细则，特别是行政人事管理、学生管理、教学实验实训管理等方面的管理实施细则尽快制定出台，并编册待印。
3、着力修订好2012级人才培养计划，各专业要结合新形势下社会经济对人才培养的要求作出有针对性的改革，促进人才培养有特色，为打造华商职院品牌打基础。
4、继续严格教学运行的各个环节的管理，加强教学督导体系的运作和监控，保证教学质量不断提高。完善实践教学运行体系，保证实践教学的学时不少于50%。继续抓紧校外实训基地的建设，加快实验室的建设，加强已有实验室的管理，通过开放实践教学资源的管理，给学生创造和提供更多实践的条件与机会。
5、积极开展教学科研活动。对省级和国家级的两个课题，要加大研究的力度，年内要出前期的研究成果，确保按时结题，营造浓厚的教学科研氛围。
6、抓好新生入学教育和军训工作。各部门全力合作，做迎新的各项工作，抓好入学教育和军训，为学生大学阶段的学习生活打好基础。
7、加大招聘力度，多方吸引高职称多技能教师，优化师资结构，同时努力改善教职工生活工作条件，为教职工学习提高、安居乐业创造条件。
8、组织力量，按教育部相关规定，修订完善学院章程。
9、启动迎接水平评估工作，做好评估前各项资料的收集，按照标准填平补齐。各部门、各系部严格以评估标准实行动态运作。
10、深入开展以“三爱一奉献”（爱党、爱国、爱人民，为建设幸福广东作奉献）活动为载体，开展“三德教育树三风”（三德：传统美德、社会公德、伦理道德；三风：党风、教风、学风）主题实践活动，促进良好的校风的形成。
11、完善思想政治工作体系，加强思想工作。完善党、团学的工作网络格局，形成齐抓共管的局面。
12、巩固以提高到课率为专项活动的成果，加强学生的自强、自立、自律的教育，努力提高学生的学习自觉性，深化学生管理工作目标管理，提升学生管理工作的实效性。同时认真组织指导学生社团，活跃校园文化。加强对现有20个学生社团的指导，安排好活动的场地和时间，保证各社团合理、规范、有效地开展各项活动。
13、加强校园网络建设。更新服务器，加大流量，不断完善各子网页的设置和更新内容，加强对网页信息的监管，增加360°看校园的新视点，把校园网打造成华职的华丽窗口。
14、成立师生“智力体育俱乐部”和“国标舞俱乐部”，开展智力运动（中国象棋、国际象棋、围棋、桥牌）训练和比赛，组织国际标准舞培训，以增进师师、师生间的交流。
15、维护校园稳定，建设和谐华职。切实加强学校及周边综合治理，注意饮食安全、人身和财产安全。深入开展平安校园、和谐校园建设活动。加强防范宗教的文化渗透，防范各种不利于安定团结、不利于校园稳定和谐的言论。加强机关自身建设。继续深化“创先争优”活动，开展挂牌（机关党员）服务、微笑服务、优质服务活动，把机关工作打造成华职形象的窗口。
同志们：
在大家尽职尽责的完成好自己的任务的同时，需要我们团结一致，艰苦奋斗，群策群力，开拓进取。我们有理由相信，在董事会和学院领导的带领下，在各级领导的指导下，在各部门人员的努力下，下一学年我们一定可以续写辉煌。
二〇一二年八月二十三日
